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有关班主任总结

时间: 新华 班主任总结

总结可以是一个单独的过程,也可以是一个团队或组织成员之间的协作过程。如何才能写出优秀的有关班主任总结?这里给大家分享有关班主任总结供大家参考。

#12949482有关班主任总结篇1

1、利用开学初给学生订的班规

进一步加强对学生的行为习惯的养成,教学生自我管,努力让更多的学生参与班级管,让他们知道自己是班里一分子,知班里的事情是每个学生的责任和应尽的义务,让学生来管学生,更能在班上形成一股良好的风气,我每次利用班会时间,让班干部总结白己负责本周的工作情况,那方面做的好,那方面还要加强,逐步培养他们的管能力,也有效激发了班干部的工作热情。

2、营造优雅的班级环境

班级环境的建设主要是1从室内布置,室内卫生和室外环境,以及个人卫生的干净,让学生能够在一个干净,舒适的环境中学习,室内的文化建设,于原来室内的文化布置时间长,图画不全,有的已脱落,我把教室的每块内容全部更换了一遍。班上的卫生,卫生委员,天天检查,督促,做到地面无杂物,学生物品摆放有条,还要保持,我都严格要求,我知道要使学生养成良好的行为习惯,必须从小事抓起。

3、加强安全教育工作

学生的安全比学习更重要,安全教育知识天天讲,看到学生有危轨现象就时时提醒,每次学生回家,家长须知里都写注意安全,安全第一。让家长也知道学校对学生安全的重视。

4、在教学工作方面

①我班部分学生的基础较次两级分化严重,学生学习颈头不足,作业托拉,我努力培养学生的信心和良好的学习习惯,上课我总习惯说我们四三班没有不聪明的孩子,只不过你们没有找到适合自已的学习方法,不能一心一意去学习,如果你们能做到眼到、耳到、口到、心到,那就是一名优秀的孩子,我不能让一个孩子落伍。

②细处关爱,亲近学生

爱是教师的职业核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生,“感人心情,莫先乎情&t;工作中我努力做到于细微处见真情,真诚的关心孩子,热心的帮助孩子,我深信,爱是一种传递,当教师真诚的付出爱时,收获的必定是孩子更多的爱,感受孩子的心灵之语,便是我最快乐的一件事,但爱中有严,严中有爱,一定会达到令人满意的效果。

③提高自身素质,和孩子同成长

要想当优秀教师,首先自己的素质遇时俱进,于自已的素质较弱,这次开家长会的课件,在校领导和老师的帮助下,使我班家长会开得很顺利。在这里我再次对老师们表示忠心的感谢。

5、加强家校联系

孩子的成长离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,每次学生回家所布置的养成教育作业只有通过家长上传孩子的图片才可知,从上传的照片,可看出家长对老师工作的支持度和满意度,有的家长还发表自已的感言,学生在校情况是通过校信通或家长接送孩子时和家长构通,有时利用校信通,打电话及时和家长构通。

总之,班主任工作虽很繁索,有太多的辛酸苦辣,但它却能绽放出桃李满园的馨香,倍感教师的光荣和自豪,我会努力作好今后的工作,使自己更优秀。

#12950052有关班主任总结篇2

光阴似箭,日月如梭。加盟北大附中转眼一年有余,回想起接手082班班任的这段岁月真使我思绪万千,感慨甚多。082班是北大附中的第一届五四制学生,我于20年中途接班,当时正是初二下学期,可以说正是这个班级最困难,最彷徨,学校最无奈的时候,因为这个班级已经换了己任班任和几十个教师,教师动荡,学生和家长意见很大,人心思转已成定式。(到现在为止已换了38位教师);而且所有违约交罚金的老师全部是这个班的班任和任课教师。本来教师们是来谋求更大的发展的,结果有的教了几天或者教了几个月就宁愿违约交罚金走人以求解脱,就足以说明问题。

其实这些孩子基本素质不错,聪明可爱,很有人情味。地冻三尺非一日之寒,于频繁地换老师,使得一些学生心里有怨气,情绪低落,不思进取,不求上进,破罐子破摔,消极颓废,精神不振已成共性,对自己的父母不负责任,对自己不负责任,可以用一句话来概括一点也不过分;“即没有他们怕的人,也没有他们怕的事,一切都无所谓。”。班内是一片混乱,悲观,消极,懒散,无组织,无纪律的完全自的状态,即没有集体意识,更没有团队观念,人人以自我为中心,得过且过,甚至当一天和尚连钟也不撞了,来学校就是消遣,为了聊天找同伴来的,真正是触目惊心啊!

当时我给教导处,德育部,和高校长曲主任谈了情况,写了报告,并说明了不干班任想走的意思,是领导班子的成员和高校长的真诚感动了我,我们进行了沟通,最后就留了下来,并决心干下去,我对学校领导的承诺是;我会尽心尽力的教好学生,只重视教育和教学过程,踏踏实实地做好每一项工作,至于结果如何我不敢想像啊!

尽管我班取得了一些成绩,但不可否认,需要改进的地方还有很多。比如部分学生的厌学情绪严重,听课状态不好,心不在蔫。有的在课上睡觉,写信,照镜子,吃东西。老师留了作业或是不做,或是跟好同学的作业抄。还有的同学和老师玩“猫和老鼠”的游戏,老师在一个样,老师不在就得过且过。

在今后的班主任工作中,要更注重学生的思想动态,使班级更有凝聚力,把班级工作做的更上一层楼。

确定是哪儿都能找到班主任工作总结,原因是班主任工作总结很容易找的,而且班主任工作总结现在也不是太难找。关于找具体的班主任工作总结,我建议你到这里看看班主任工作总结,之所以这里的班主任工作总结比较全,其他地方的班主任,可能不如这里的班主任工作总结全面,确定是哪儿都能找到班主任工作总结,原因是班主任工作总结很容易找的,而且班主任工作总结现在也不是太难找。关于找具体的班主任工作总结,我建议你到这里看看班主任工作总结,之所以这里的班主任工作总结比较全,其他地方的班主任,可能不如这里的班主任工作总结全面

#107919有关班主任总结篇3

一、回顾开学初的目标,计划,任务,以及完成情况分析。

1开学初,自认为最为详尽,最有可行价值的就是班级量化方案的出台。

可是在具体实施过程中,因为方案过细导致操作过于繁琐,再加上分工不明确,只是指定了班长王星玮负责统计,而量化方案的加减分细则涉及的方面过多,一些要求比较泛泛,不能进行及时的加减分,最终使得量化评比坚持了两个月以后无疾而终。

2班级任务明细分工。

一些卫生方面的任务完成的不好,比如课桌的摆放,玻璃,墙面的清洁,劳动工具,卫生角的等等。原因是监督不到位,或者有同学未能到校时无人负责。再加上冬季用水出现问题,班级的卫生情况普遍较差。分工中的其他任务完成较好,如课代表都能尽职尽责,张陈的门官当得很称职,侯新明的图书角无论筹措还是组织都很棒。

3卫生监督

可课间秩序监督,都不能善始善终。开始两位督察做的很尽心,可是于后期缺乏汇总及评价,同时督察和班委会缺乏联系,加减分制度比较灵活,没有什么标准,导致两项工作没能开展到最后。

4课堂情况监督记录。

坚持的很好,归功于王鑫鹏同学的认真负责和所有老师们的通力合作,一个学期每一节课的课堂表现记录在册,厚厚的几大本,为期末评选纪律小组提供了最翔实可靠的依据。

5班干部执勤。

学期结束前两个星期结束,原因有二:一些班干部已经出现倦怠情绪;大部分学生已经不在意这项制度。改用每组指定同职同学执勤,并进行执勤员评选,进行了两轮,第一轮各组的卫生督察来执勤,第二轮各组纪律督察来执勤,通过评选的方式激发执勤员的热情,效果不错。

6每日格言讲述。

开展的断断续续,效果不是很好,期末前一个月改为诵读《弟子规》和《班级誓言》宣讲,《弟子规》诵读安排在早晨,《班级誓言》安排在每节课的小预备之后,既起到了鼓舞士气的作用,同时也提前组织了有序的课堂,感觉很有效果,只是两期《班级誓言》都是班主任的作品,或者说是班主任一厢情愿的期待。

7出勤统计,

一直坚持到底。责任人是高蕊同学,她细致的记下了一个学期中每位同学每天的出勤情况,病假事假迟到早退等等,只是上半本交给了我,因为我的管不善而丢失,给我的教训就是建立班级档案,装档案袋的重要性。

8作者监督卡。

经历了三个阶段的转型,先是课代表做统计,可是作业上交情况不好,于是施行作业收发员统计上交的制度,作业上交情况好了一段时期,学期末又出现倦怠,于是开展了优秀作业收发员评比活动,起到了一定的促进作用,第三个阶段安排了家长签字,学生完成作业的情况得到了极大改观,下一步准备细化作业监督卡,每天有小组长填写作业安排,家长根据安排检查作业完成情况,再收发员收上来供老师检查。

9奖卡兑奖状。

坚持的最彻底,因为简便易行,各科老师也是完全配合,许多老师还自己印制了各式各样的奖卡,对学生学习的积极性起到了很好的调动作用,而且进步卡对一些困难生和自制力较差的同学起到了促进和约束的作用。很多同学在期中和期末做盘点的时候,都能从一张一张小小的奖卡中看到自己的成功与进步。

10诚信个人申请及审批。

搞得比较严肃,首先从考风开始抓起,在第一次月考之后进行了第一次申请,在期中考试之后对第一批提出诚信个人申请的进行审批,小组讨论,同学意见和班主任签字三个环节结合起来,共有17人通过。期末考试的诚信个人申请在考试之前结合考风教育一起进行,起到了打预防针的作用,同时鼓舞了学生斗志。

11班级刊物。

比较成功,这个学期总共出了四期《希望》,第一期班主任操作,只是给学生展示一个样板,激起他们的兴趣,第二期编委周倩,王珊总体策划,打字小组成员参与,班主任带领大家一起做,第三期编委同学操作,班主任只在定稿以后进行了小部分修改,第四期就是编委全部负责的了,班主任已经完全从刊物的事情当中撤了出来。

12学习小组。

学习小组已经成了班级的基本单位,不仅是学习,还有很多活动都是以小组为单位展开的。小组的小组长已经被调动起来,作业收发员也能尽职尽责,纪律组长,卫生督察的管意识还不强。主要是缺乏调动和反馈总结。

总结:贯穿的两条线分别是目标想教育和诚信教育,体情况基本稳定,大部分学生的纪律观念有所增强,对自己有了一些目标。但是学习气氛明显不浓厚,一些学生不能坚持,一些学生停留在做给老师看的层面上。

二、期末稳定工作的开展。

1各项评比工作的开展有利于期末的稳定,

这些评比活动既是对开学生一些制度的照应强化,同时让学生知道善始善终,要让自己有一个阶段完结时的收获。期末阶段开展的评比活动有:

①中学生选拔(这项活动其实应该在开学初就渗透施行,可是不知道中学有这样的评比,所以只在一个星期内进行了中学生的申报,评比,不过感觉效果很好,下学期应该把这个活动作为常规活动安排),

②值日小组的评比,主要是针对期末阶段学生有些心慌,导致值日不能及时完成,指定卫生督察每天打分,每日总结,起到很好的督促与促进作用。

③纪律小组评比,王鑫鹏对课堂监督纪律的情况进行合计总结,各组成员都不希望最后阶段给组内摸黑,所以课堂秩序基本稳定。

④优秀宿舍评比,这是针对住宿舍的一项评比,结合宿管老师统计个宿舍的卫生纪律情况,进行评比,对住宿生起到了一定的稳定作用。

⑤评选对班级做出贡献的五位同学。最后阶段,每位同学都期待自己能把的一面展现给大家。经过两个学期的观察,采用先提名并陈述再投票的方式展开。

2坐班。

结合学校提出的课间安静下来的活动,结合期末阶段学生表现普遍松散的情况,从期末考试之前的两个星期,班主任每天的早午自习,课间时间,守在教室里,取得的效果是班主任在的时候基本稳定,班主任不在的时候乱哄哄,恶性循环,导致班主任不得不只要不是老师在讲课,就得守在教室里。这种看堆儿式的做法搞得班主任身心疲惫,而取得的效果微乎甚微,其实只要加强班干部的管,有了良好的学生自我监督机制,完全可以不必如此,可是期末阶段老师忙,学生忙,无暇顾及具体方案的制定与实行。

3自主复习。

改变原来早自习朗读,午自习自主的状态,早午自习开展学科知识竞赛,出题课代表来完成,考试班主任监场,每颗考试之前课代表提前一天在黑板上公布考试范围及背记重点,看卷课代表组织各组组长完成。收到了稳定的效果,但是感觉对成绩提高不显著,主要是因为课代表组织的题目过于简单,或者不能抓住重点。如果能让各科老师再审一下考试题目,效果会更好。

三、下学期展望

本学期主要抓了体,但是对学生个体关注明显不够,以至于丧失了在几个学生有明显进步时跟进教育的时机,季新启,王新鹏,王烁,王佳宇,陈立永。同时,对尖子生的拔高也不到位,导致班内没有冒尖学生。下学期体提高的,要重点抓一下两头。

另一项重点是和家长的合作。准备开展两项活动,

一是亲子共读,这学期和许多家长交流时,发现大多数家长教育孩子的迫切和迷茫,家长是学校教育的合作对象。

二是建立家长学校,要落到实处,真真正正让家长参与到班级管中来。

#12530734有关班主任总结篇4

从事班主任工作已经不短时间,回首一路,有多少欢歌笑语,有多少苦辣酸甜,还有多少难忘的记忆。通过多年的锻炼,我也变得成熟起来。回想起刚踏上工作岗位的时候,谈到班级管,总能列出一大套一大套有关的论知识来,总想学以致用,一展身手,但面对现实繁杂的教育工作,能真正运用于其中的却少之又少。遇到学生犯了错误,我就“一唬二吓”的喊他来办公室,气呼呼、怒冲冲并语正辞严的将其训上一顿,最后总是搞得气氛森然、不欢而散。后来静下心来想想,这样的疾言厉色,学生能听的进去吗?任何人都不可能完美无缺,何况是孩子,他们更加需要我们的宽容、赞赏与尊重。于是我决定改变自己的态度与做法,在教育管中,我用心贴近学生,尝试着对每名学生真正的尊重。

学会尊重,首先要向学生敞开心扉,关爱每一名学生,让他们真正感受到老师的尊重。从学生入学的第一天起,我就像对待自己的孩子那样关心爱护他们。每一个孩子的健康成长成了我关注的头等大事,每天对他们嘘寒问暖,谁有个头疼脑热,我总会加倍呵护;谁遇到了烦心事,我也会循循善诱积极开导;谁要是有了点滴进步,我更会兴奋的与他们共同分享。渐渐的学生感受到了老师的爱,感受到了集体大家庭的温暖,也向我敞开了心扉。下课了,他们会围着我,说不完自己的趣事,还会拉着我同他们一起游戏。再遇到学生犯错误时,我就会悄悄地将他叫到一边,与他促膝而坐、侃侃而谈,心平气和的问情况、询原因,帮他分析,然后语重心长的加以诱导,这时谈话不是批评但胜似批评。温暖换来了温和,和气转为了和谐,学生肚里的话往外掏了,有时即使我说的是重话、批评话,学生也乐呵呵地接受了。师生关系从此变的融洽和谐。老师敞开的心扉使学生真正感受到了尊重,使孩子们也向老师敞开了自己的心扉。

学会尊重,还要善于发现、正确评价每一个孩子。为了调动每名学生的积极性,我平等对待每个孩子,发现他们身上的闪光点,并放大这些闪光点。如:一向顽皮马虎的王浩辰,对待小动物却极有爱心,自从他当上了我们班的“生物角”负责人,我们班的吊兰便越长越旺,蚕宝宝也长得白白胖胖,大家都开玩笑的夸他是我们班的“优秀饲养员”。在家是个小皇帝的李育坚,从来都没操过什么心,可对待班级的杂务他却非常认真负责,大家推选他当了“饮水区”的负责人。每节课间他总会跑去看看同学们还有没有水喝,放学时他也总会仔细的检查饮水机关了没有,非常的认真称职。这群被我们视为“灰色儿童”、“皮猴子”的孩子们,在为班级做贡献的过程中,发现了自己的优点,树立了自信心,各方面都有了进步。在这些孩子里,进步最大、成绩最喜人的还要属马勇哲同学了。马勇哲是个先天脑瘫的孩子,命运的不幸使得他学习起来非常吃力,但最令我担心的还是他的少言寡语。在我带他的一年半时间里,他从未对我说过一句话。为了让他开口说话,我主动找他谈,关心他、鼓励他,班里其他的孩子也受到了影响,都来帮助他。从他的眼中,我感受到了真诚和信任,可除了傻傻的一笑,什么也没有换来。这个学期,于身体原因他没法上体育课了,每节体育课都只能待在班里,这样也为我和他提供了单独相处的机会。有时我拿着粉笔陪他在黑板上涂涂画画;有时空闲下来就拉着他的手摸摸他的头跟他说说话……一次我正在改作业,突然听到马勇哲轻轻的叫了我一声“老师”,当时也不知怎么了我的眼泪一下子涌了出来。就在这一瞬间,我突然明白了所有的心血、宽容和尊重不就是为了等待这两个字的到来吗?打那以后,他的话多了起来,人也开朗了许多。这次听写他一下子从原来的40多分进步到了92分呢!尊重,像一缕春风,一泓清泉,一剂催人奋进的强心剂,让学生体验到了平等与成功,给予了他们不断进取的力量。

另外,尊重就是肯定、相信学生的能力,让他们做自己的主人。在我绞尽脑汁,使出浑身解数,用尽了所有教学方法,但还觉得课堂单一乏味,学生兴趣不高时,我将问题抛给了学生,让他们说说想怎样上课怎样学习。我惊奇的发现,原来我们的孩子如此高明。他们想增长见识,学习更多课本以外的知识;他们想换换环境,体验在户外上课的感觉;他们想换换方式,成为学习的小主人,让学生和老师一起讲课……后来,我尊重了他们的学习意愿,有选择有目的的采纳他们的建议,实施之后效果非常显著,多种形式的教学方式不仅调动了学生学习的积极性,更充分的体现了他们的主体地位。在班级管中我也充分尊重学生,相信他们的能力,让他们为班级献计献策。就拿这两天,我们筹建“三人学习小组”的事来说吧,为了引导班中小群体良好的发展,发挥他们的积极作用,我和学生商量决定让他们在语文数学课上自结合成三人小组,并自己选取组长、制定组规。这样的活动一下子就使班里热闹了起来。能和自己的好朋友们坐在一起上课,这是一件多么令人兴奋的事情啊!每个课间大家都抓紧时间商量着。学生的能力真是我们想象不到的,他们为自己小组起的名字都别具一格,制作的组牌也五花八门,制定的组规更是全面细致。在这个过程中还涌现了许多谦让懂事的好孩子,争着抢着与学习吃力的同学坐在一起帮助他们。上课的时候大家坐在一起向同伴学习、与同伴竞争,同学们的学习效率和学习积极性有了明显的提高。教师像一位播种者似的,用尊重将自信和希望,宽厚与善良撒进了学生们的心田里。另外,选拔班干部,我也充分尊重学生的意愿,采用民主推举选拔的方式,选拔的小干部都能得到同学们的认可,组建的班委会便是学生们自己的班委会,这样就更有利于班级的管。班级有什么活动时,班委会带领全体同学准备、组织、开展。学生真正的参与到班级管与活动中,成为班级的小主人。

再次,尊重不仅仅只对于学生,对于我们的家长更是如此。在以往的经验中,我们只把家长作为辅助教师进行教学工作的“工具”。教师在面对家长的时候,更像是面对学生的延伸,而忽略的家长的观念、想法。俗话说“众人拾柴火焰高”,在对待学生的教育问题上,教师一个人的思路更是有限的,只有汇聚了众多家长的智慧,才能让我们在教学工作中更好的面对每一位学生。记得一天下午,有位同学的家长来学校找我,原以为他是来了解孩子情况的,没想到在聊天过程中,却发现他心里还装着那么多独特的教育念和想法。我们谈新教材,我们谈课程改革,我们就像同事那样探讨起来。他对教育问题解的深度与广度令我惊叹不已,渐渐的一个念头在我心中萌生了起来:能不能创建一个和众多家长进行交流的平台呢?把偶尔的交谈变为每天的沟通,以此来更好的因材施教、因人施教。《家长联系本》便此而诞生了!

在《家长联系本》上,有时家长会跟我说说孩子在家的不足与进步;有时家长会向我询问孩子在校的情况;有时家长会同我谈谈自己的想法与观点;还有时家长会向我倾诉自己教育管中的酸甜苦辣。渐渐的,真诚的沟通使我和家长们成为了可以交心的好朋友,每天在联系本上给家长回复成为了工作中的一件乐事。一次,我们班师茹月同学的家长在联系本中反映到“孩子家庭作业比较多,致使孩子对学习产生了一些厌烦情绪,希望我们减轻作业负担。”这一情况。我看后反复思考,在作业布置上采取了选择性作业、开放性作业、趣味性作业及针对性作业等方式,减量不减质,让孩子们一下爱上了写作业,通过完成作业使他们体会到了学习的乐趣。

我们借着这小小的《联系本》深入交流、交换意见、探讨疑惑,不仅帮助我更好的教育学生,也促使我一步步成长起来。在各位家长中,对我帮助最大的还要数李泉依同学的妈妈了。记得有一次,她在联系本中写道:“李泉依最近表现的太好了,对此我特别担心,希望老师能在班上多批评批评她,让她也经受一些挫折,以磨炼自己的意志。”看到了这番话,我真是吃惊极了!在这个分数至上的时代,我们一味追求高分,而忽略了学生心健康的成长,但这点才是对学生最最重要的呀!家长的话启发了我,此后我在班中便重视起挫折教育来。从主题队会《我也曾失败过》、《困难被我打败了》,到平时对于小挫折的引导,无不渗透着对学生意志品质的培养。从此李泉依的妈妈便成为了我的良师益友,当我遇到疑难时,我就主动向她请教,每次她不但会认真的帮我出主意,还会四处帮我查找资料,给予了我很大的帮助。她就像一面镜子似的,在帮助我的同时还激励着我、督促着我不断的进步学习,使我逐渐成长起来。

通过长期这样的联系,我与各位家长都有颇多的收益,其实这些还都应归功于我们彼此之间真诚的尊重与信任,正是它为我们架起了一座座沟通的桥梁。

苏霍姆林斯基说过:“教育的核心,就其本质来说,就是让学生始终体验到尊严感。”我们要学会尊重,因为生活需要尊重,人生需要尊重。我坚信,一个善于尊重学生的教师,一定是时时能体验到幸福与快乐的人!

#572160有关班主任总结篇5

为一年级班主任,多少有些苦,有些累,但我下定决心,不管如何辛苦,我也要将普通而又平凡的班主任工作做好。

一、 习惯的培养

1、一般学习习惯的培养

低年级学生的一般学习习惯包括:上课习惯、课前准备习惯、作业习惯、预习和复习习惯以及文具的习惯和使用习惯等。我根据学生的特点,首先对学生进行具体的学习行为训练。如在训练学生上课发言举手时,告诉学生为什么上课发言要先举手,再进行示范练习,要求人人掌握规范的举手姿势(举左手,略高于头,不要碰撞桌子发出响声)。发言的体态及声音的高低。其次,以编儿歌的形式使学生在轻松愉快中养成习惯。如在训练学生课前静息,按时上学和认真做作业时,把要求和方法编成儿歌指导学生。儿歌的内容是:“上课铃声响,快步进课堂,悄悄静息好,等着老师把课上。”“本子到,垫字板,拿起笔,细心做作业。”又如,在训练学生摆放和学具时,把一般顺序和方法利用晨会,班会让学生演示说步骤,同时我把文具摆放的位置,也通过儿童的形式教给学生作为指导,儿歌内容是:“书包左边放,圈笔刀放右上,今天用的各科书,放在右下好取放。”其三,注意了良好习惯形成后的巩固。这是一项重要环节,从心学的角度看,学生对技能的形成会产生遗忘,因此反复抓,抓反复,成为班主任的一项重要工作,我在这一阶段,多以比赛、竞争、夺红旗等方式来巩固学生的良好习惯。学生在师生双边活动中,学习行为和学习习惯得到了及时提醒,督促和大量系统的训练,使之形成行为迁移,养成良好习惯,人人都有良好的习惯,班风班貌自然得到了发展。

2、特殊学习习惯的培养

各个学科有学科的特点,因此,教学的方法,学习的方式各不相同。那么学习这些学科的习惯也就不同,我把它们称为&t;特殊的学习习惯。&t;就拿语文学科中的书写习惯来说,这是低年级学生一项特殊的但又非常重要的学习习惯。我不仅指导学生如何握笔、运笔,而且教会他们写字的顺序,严格看书、写字的姿势,做到“一拳”、“一尺”、“一寸”。书写姿势及习惯对儿童自制能力及稳定的心品质的培养具有一定的意义。其它学科的老师有哪些要求,作为班主任老师就该了解并配合养成。在和科任老师长期相处中,我逐步知道了各科老师的具体要求。如,体育老师要求他的学生上体育课必穿运动鞋,提前通知学生,体育课上要求人人穿好,确保安全。再如,其它美术等学科的老师需要什么,有什么要求,我都做到心中有数,周末布置,回家准备,课前检查。慢慢地学生也养成了习惯。我认为,班主任善于抓&t;特殊习惯&t;的培养,有利于与各科教师形成教育合力,共同促进学习良好习惯的养成,从而也助于班风班貌的体发展。因此,新生入学,我都把抓良好学习习惯的养成,作为班风班貌建设的一个突破口。

我深感一个具有良好班风班貌的班集体,一定具有凝聚力,吸引力,一定会给学生提供一个良好习惯养成的环境氛围。我就是通过抓一般学习习惯与特殊学习习惯的养成,使我班的班风班貌得了体发展,每位学生都能把班集体的荣誉与自己的行为紧密结合,都想为集体争光。因此,学生不但成绩和学习习惯好,而且学生的能力也得到了发展。在各种比赛中都取得优异成绩。此可知,抓学习习惯培养,能促进班风班貌体发展。

二、关心爱护每个学生

作为一名教师,我爱班上的优等生,更爱班级的后进生。在学习中,不让一个学生掉队。如我班张炎同学,每次上课发呆,不肯做作业,还说我是傻瓜。我没有放弃他,而是手把手的教他写字,抓住他的点滴进步,不断鼓励他,在学生面前夸奖他是个聪明的孩子。渐渐的,他不但能完成作业,而且成绩也有了很大的进步。在生活上,我更是无微不至地关心每个学生,帮他们削铅笔、提醒学生按时吃药、帮学生点眼药水,甚至学生呕吐、大小便在身上,我都能尽心帮助,和学生一起动手弄干净。以到我们班的学生下课了,老爱拉着我的手问东问西,跟我说知心话,不自主的叫我妈妈。

三、培养良好的班集体

班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生积极参加学校的各项活动,如广播操比赛、跳绳比赛、拔河比赛等活动。每天一大早,我总是跟学生差不多时间到校,一到学校就协助学生搞好卫生工作,这样,学生不仅养成逐步养成热爱劳动的好习惯,而且时刻想为自己的班集体争光。开展一些跟教学有关的活动,如:写字、朗读、口算比赛等,利用黑板报开展绘画比赛,每两周就让学生分组出黑板报,展示学生各方面的才能,发展个性。逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。

一个良好的班集体,必须有一个好的班级领导核心。这个核心,就是班主任领导下的班委会。本学期自开学来,我有意识地通过开展各科活动观察和分析,发展并挑选了一些关心集体,团结同学,作风正派,有一定组织能力,开创精神和奉献精神的学生来担任班干部。当班干部选定后,我便加强培养、教育、既要放手让他们开展工作,又要根据实际加强指导。特别是对班干部的要求更加严格,要求他们以身作则:如经常佩戴校徽、穿校服等,学习成绩优秀,团结同学、处处起模范带头作用,做老师的得力助手。经过不断的培养和努力,终于提高了学生干部的工作能力,让他们分工协作,使学生自己管自己,逐渐形成具有本班特色的优良班风。

四、成绩总结

在学校各项竞赛中我班都取得了很好的成绩,拔河比赛、广播操比赛都是年级组冠军。在“庆元旦现场绘画”比赛中取得了_人获一等奖、_人二等奖、_人三等奖的好成绩,在八荣八耻演讲比赛中_人得三等奖,校口算比赛中1人得一等奖,_人二等奖,_人三等奖。

当班主任很累,事情很多,有的时候还会很心烦,这都是免不了的,但是,当你走上讲台,看到那一双双求知的眼睛,当你看到你的学生在你教育下有了很大的改变,当你被学生围着快乐的谈笑,当学生把你当成最好的朋友,当家长打电话来告诉你,孩子变了,变的懂事听话了…… 那快乐是从心里往外涌的。

班主任要用个人的魅力征服学生,要用自己的热情和朝气去感染学生,无论是服装还是言谈,都会对学生产生很大的影响。 班主任工作是很有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一个学生的朋友,要想得到每一个学生的信任,需要付出很多的心血。但是,这一切都很值得,因为,你得到的将是一个美丽的世界!工作着是美丽的!

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