设备管理员职责是什么
3、负责公司设备档案资料的收集、整理及保管工作,建立设备台账;
4、负责维护和设备供应商的合作关系,以寻求技术支持;
5、车间反映的设备故障及时反馈相关领导;
6、领导安排的其他事项。
设备管理员职责是什么篇2
1) 收集计量服务供应商资质证明材料;
2) 负责仪器设备的日常管理工作,有权制止任何违规操作行为;
3) 建立主要仪器设备和量具的技术档案并负责及时更新;
4) 制定仪器设备保养维护计划;
5) 负责编制量值溯源图,制定量值溯源计划,对设备加贴计量标识;
6) 负责制定设备期间核查计划。
设备管理员职责是什么篇3
1、了解相关的法律法规及给排水、暖通、配电等设施设备运行管理、装修管理的各类技术规范,进行规范管理;
2、参与拟订并熟悉公司相关的作业体系及规章制度,按要求具体实施;
3、建立相关政府职能部门的联系,取得对本部门工作的指导与支持;
4、具体实施给排水、暖通、配电等设施设备接管验收工作;
5、按计划具体实施给排水、暖通、配电等设施设备的巡检、维修养护,完成月度、年度计划安排的工作;
6、参与、组织对项目工程部门培训、应急预案演练,定期对项目工程部员工考核;
7、编制、审核设备设施清单台账,建立、建全接管验收、日常管理等各类资料(合同、图纸、维修保养、质量记录等)的收集、归档和保管工作;
8、督促执行节能管理计划,有效地降低园区、地库、大楼、办公室等的能耗费用;
9、实施相关设施设备运行的安全管理制度及操作安全规范,避免安全事故的发生;
10、装修施工管理;
11、完成上级领导交办的其它工作。
设备管理员职责是什么篇4
1、参与编制主要生产设备的维护检修计划;
2、参与设施及设备、空气净化系统、工艺用水系统和其他与产品质量相关系统的验证工作;
3、承担对压力容器、设备等的定期检查工作;
4、承担建立主要生产设备台账及技术档案;
5、参与有关部门协同对各种设备运行状况作定期检查,鉴定评级;
岗位要求:
1、电气工程、机电一体化、自动化、化工机械及其相关专业,大专及以上学历;
2、应届生可以考虑培养使用;
3、有设备管理、设备维护相关工作经验的优先考虑。
工作地点:临海杜桥,临海杜桥到椒江有班车接送此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
设备管理员职责是什么篇5
岗位职责:
1、贯彻执行公司相关管理制度。
2、将各种工具分类编号,按用途、类别、规格、设备型号进行分管。
3、管理工具帐、卡并在帐卡上详细记录领用日期、数量、种类、型号。
4、按工具的分类目录进行登记,建立工具编号。
5、根据生产需要,简便领用手续,减少领用时间。
6、检查领用手续,填写工具领用登记表,完善领还手续。
7、检查帐、物,做到帐物相符。
8、检查工具、夹具、量具精度和公差是否符合本单位的使用标准,定期送交计量部门鉴定检验。
9、对报损单和报失单的&39;管理和批准。
10、按库房管理的工作程序进行工作。
11、定期盘库。
任职要求:
1、从事汽车4s店相关工作1年以上;
2、沟通顺畅,工作认真细心,有耐心。
设备管理员职责是什么篇6
1.在工程主管领导下负责项目设备设施日常维修、计划检修、运行保养等工作;
2.熟练掌握工作范围内各相关设备的性能、分布,能完成本职内的各项工作;
3.做好设备的日常巡查,发现问题及时处理;
4.监督外包单位施工、维修;
5.配合工程各专业,完成运营项目各项工程维修保养工作。
设备管理员职责是什么篇7
岗位职责:
1、负责公司水、电、配电和电气设备的安装、运行、检修、维护保养、试验、管理,发现安全隐患,及时处理,从而保证各系统的安全运行;
2、负责公司所有设备的安装调试、维修、维护保养,设备所用电源线、气管路的铺设等,从而保证使用要求;
3、负责开启制水系统,随时监测产水的ph和电导率,定期对制水设备进行清洗维护,保证净化车间纯化水的供给;
4、对公司压缩空气管路、蒸汽管路进行定期巡检,确保管路使用正常,无泄漏;
5、负责空调制冷机组的使用操作、维护保养,定时巡视检查,保证制冷机组的正常运行,冬天排放机组的循环水和制冷水。
6、负责厂区消防检查,消防监控系统的&39;巡视,发现隐患及时处理,定期检查消防设施的使用状况,保持设施的完好,填写所有巡视检查记录,设备维修保养记录。
任职资格:
1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化相关专业。具备电工证(强电、弱电)
2、具有3年以上同医疗器械企业岗位工作经验,具备研发实验室分析仪器维修背景优先。
3、需具备良好的解决问题能力、较强的动手能力、责任心和团队合作精神。
设备管理员职责是什么篇8
1、设备使用管理
2、设备保养及维修
3、备件管理
4、安全生产管理
设备管理员职责是什么篇9
1、负责对需采购设备进行选型、材质等;协助仓库对购置入厂的设备进行验收;监管对设备的安装调试。
2、负责生产设备、厂房固定资产的管理,对设备的分类、分级及设备的统一编号管理,协助财务部搞好设备固定资产的管理。
3、负责制定设备操作、维护、检修三大规程和标准;每月负责进行设备的监督检查、指导和考核,掌握设备的使用、维护和检修动态,确保持续改善。
4、负责公司设备保养、检修、备品备件的管理,根据实际生产情况组织设备大修及年检,有效控制设备维护保养成本。
5、负责制定各种设备检修保养计划项目、内容等,做到组织实施和验收
6、负责公司用水、用电、用气等公用工程的管理
7、参加技改、技措及设备报废等项目的讨论、审定,负责具体设计和设备的前期管理,并组织实施,及时上报统计资料和报表
8、完成上级领导交办事项
设备管理员职责是什么篇10
1、 在部门负责人的带领下,对管理范围内的电梯、供电、水泵设备进行定期检查、维护和维修。
2、严格按照安全操作规程,确保管理范围内各类设备的安全运行;
3、严格遵守值班制度,坚守值班岗位,服从工作指令,随时排除设备的一般故障,保障设备正常运行;
4、严格按照电梯巡回保养周期,执行电梯的周期性保养并按规定的内容准确填写维护检查表,做好维修保养记录。
5、认真完成领导交办的其它工作。
设备管理员职责是什么篇11
1.贯彻执行国家有关机动设备管理的方针、政策、上级主管规定的各项规章制度,切实做好公司机动设备管理工作。
2.全面掌握机动设备的使用保管与维护、检修状况。负责编制下达年、季、月度的`大修理计划,并检查督促贯彻实施。
3.按规定编制上报设备大修与更新改造计划,按上级批示组织实施。参与大修、技改、新增设备的竣工验收、安装、选型工作,并做好资料的收集存档。
4.督促设备使用部门建立健全设备的使用台帐、运转记录、事故分析等原始资料。建立技术档案及上报设备报表。
5.制定和完善机动设备的安全技术操作规程,并检查督促贯彻执行。防止机械事故的发生,按“三不放过”的原则,调查处理机械设备事故。
6.负责了解设备维修计划的完成情况和存在的问题,及时采取措施加以解决,掌握设备的静、动态技术状态。
7.参与废旧及闲置设备的鉴定和处理工作。
8.完成领导交办的其他任务。
设备管理员职责是什么篇12
1、协助编制车间设备/设施的保全计划,制定设备/设施点检、预防性维修及突发故障维修方案;
2、协助编制设备/设施备品/备件月度采购计划及委托外供应商保养设备/设施的年度维保计划,并与相关部门沟通采购进度及备品/备件库存信息;
3、负责参与制定设备/设施相关的设备采购、备品/备件采购、设备委外保养的各项费用预算;
4、负责参与制定车间操作工设备自主保全推行方案并跟进实施,为车间设备/设施的技术革新改造提供建议或方案,并参与实施;
5、协助车间人员的安全培训与考核,安全相关文件(人员培训档案、安全操作规程、月度安全报表等)编制、整理、归档。
设备管理员职责是什么篇13
1、设备台账的编制完善更新
2、设备保养计划(日,月,季度,年等)
3、设备保养点检记录(日,月,季度,年等)
4、设备维修及其验收记录
5、关键设备清单
6、关键部件的备件清单
7、特种设备清单及其检测报告
8、现场设备标识,编码,状态等要明确;另需要管制,如设备上锁,是否管理到位
9、公司水、电、气及设备的日常维修维护管理
10、体系所需的配套工作
设备管理员职责是什么篇14
1、负责设备的运行管理,参与设备的引进、技术升级工作;
2、建立设备档案、完善设备点检、保养制度;
3、监督设备点检、保养执行,并指导保养操作。
设备管理员职责是什么篇15
1、必须服从上级安排,以保证操作工安全为先。随叫随到,不推卸,不敷衍。
2、必须保证所有设备完好。善于发现设备故障隐患,不出现设备问题,不影响安全生产。
3、必须在工作中保证自身和周围人员安全,劳保用品穿戴齐全,及时预防安全隐患。
4、不出现因没有仔细核对正确而造成的错误。
5、不准将维修工具、配件等物品在维修地点以外长时间放置,应及时整理、入库,维修工作完成后要及时清理现场,不能将卫生问题遗留给操作工。
6、维修班长班前先了解设备情况,按轻重缓急合理安排维修工作。
7、值班人员除及时排除设备故障外,应定时清理现场。
8、闲时进行必要的技术改造,节能降耗,提高生产效率,降低职工劳动强度。
9、做好备用设备的维护保养工作。
设备管理员职责是什么篇16
1、根据冷库的设备操作规程,做好设备的开停运行操作;
2、定期进行制冷设备的维修检测;
3、保证设备的正常运转及厂房的清洁。
设备管理员职责是什么篇17
1.负责全厂设备及新进设备的维护和管理(台帐);
2.负责新进设备操作规程及安全注意事项的编制;
3.负责保养计划的编制与实施,指导日常点检及异常处理;
4负责跟进新进设备的安装调试与运行及跟进旧设备的升级改善。
设备管理员职责是什么篇18
岗位职责:
1、执行设备的采购及到货跟踪;
2、负责设备的请款、发票跟踪、台帐更新等工作;
3、协调分公司之间的设备调拨工作;
4、k3供应链订单、收料通知单的操作以及k3表单格式的`维护;
5、协组年底全省仓库盘点工作并监督实施;
6、物资相关制度、办法的修订与实施;
7、每月初向计划财务部资金计划室提交当月设备采购计划;
8、每月底k3物流系统结账后,统计分公司月度盘点资料并进行分公司考核评分;
9、每月收集各分公司月度需求并提交申请审批;
10、月度抽验分公司仓库/机房,出差报告提交领导并敦促分公司整改机房/仓库;
岗位要求:
1、大专以上学历,计算机、财务或物流相关专业;
2、二年以上工作经验,熟练应用办公软件;
3、具有相关财务知识,熟悉k3供应链系统的应用。