生产厂长的职责简短

3、切实做好厂区环境保护工作，保证安全文明生产。

4、贯彻“各尽所能”，按劳分配的原则。正确处理员工之间利益关系使职工收入逐年增长，广泛听取员工意见，建立健全各项规章制度。

5、协助副总经理做好公司的人事工作，合理安排分配好公司生产员工。

6、督促检查各岗位人员工作任务的完成情况。

7、全面负责公司的安全生产工作，定期对公司员工进行安全教育提高员工安全生产意识。

生产厂长的职责简短篇2

1．负责全厂的日常及行政管理工作，并对总经理负责。

2．负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。

3．负责组织全厂各项规章制度的制定，并监督执行。

4．负责对科长、主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。

5．负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的.定期检修准确及时的作出决策。

6．及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。

7．负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。

8．负责公司可持续发展的项目调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。

9．完成公司交给的其它工作。

生产厂长的职责简短篇3

工作职责：

1、组织制定并实施生产战略规划；主持制定、调整年度生产计划及总预算；

2、综合平衡生产任务，制定下达生产计划，管理协调生产资源（人员、设备、外协等）以确保生产计划按时完成；

3、按工作程序与技术部、营销中心、采购部、财务部等的横向联系，统筹协调资源，能够系统性、预防性地解决问题；

4、领导建立和完善质量管理制度、操作规程，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行；对各项工艺、质量、设备、成本、产能等指标负责；

5、不断革新改进生产工艺、工序，并组织生产项目经理、各班组对新技术、新工艺、新设备的.应用推广；

6、负责管理维护工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态；

7、一线工人的考核、激励、绩效管理，针对关键生产岗位核心技术工人进行培养和保留。

任职条件：

1、30-50岁，大专及以上学历，食品工程或相关专业；

2、10年及以上食品生产管理经历，3年及以上生产总监岗位工作经验；

3、有生产制造规划经历经验，有良好的组织统筹和协调沟通能力；

4、管理逻辑思维能力强、执行力强；有良好的管理高度和全局观；

5、优秀的团队建立和组织凝聚力，能有效的管理和提升团队业务水平；

6、能独立建立和执行团队管理体系。

生产厂长的职责简短篇4

职位描述：

1、根据公司营销计划，组织制定年、季、月生产和售后服务计划及其措施并监督执行；

2、监督安全生产、生产秩序和环境改善；

3、贯彻落实公司各项规章制度，制定所属各部门的内部管理制度，监察所属各部门的运行状况，保持规范有序；

4、监督各部门员工的`安全、专业技能、制度执行等方面的培训和考核，建立一支合格的员工队伍；

5、协调工厂各部门抓好精益化生产、品质管理、安全高效、配合和支持营销部门的销售工作；

6、强化对资产和各类资料的管理，保证其安全和发挥最大效用；

7、定期向主管领导提交工作计划和工作汇报；

8、完成领导交办的其他工作任务。

职位要求：

1、5年以上国内500强，大型上市公司或大型食品制造企业中高层管理经验2年以上全面（生产、品控、财务、采购、物流工程维修、产品开发、人事行政等）管理经验;

2、身心健康，对工作压力具有相当的承受能力；

5、有较强的综合处理问题和协调沟通能力；较强的组织管理、分析判断及应急决策能力；

6、能合理地调配人、财、物力，有效利用资源；