董事长助理岗位职责范本
2、负责董事长的时间管理、日程安排、文件签批和信息传递,协助提高工作效率;
3、负责董事长会议纪要的整理成文、并对会议上决议进行及时传达、督促落实,并把落实情况及时反馈;
4、负责草拟、审核公司对外公文、函件及报告,并处理政府机关来文、其它单位来往函件;
5、负责拟定企业项目申报提案及跟踪落实项目申报的进度与项目成果,并及时呈报董事长;
6、参与重大项目的谈判、起草、审核工作;
7、负责公司重要客人的来访接待工作;
8、完成董事长交办的其他工作任务。
9、根据工作能力,可担任法务或董事长助理。
董事长助理岗位职责范本篇2
1.负责公司内部部门间的日常工作关系以及事务处理,做好各部门间的协调;
2.负责及时传达董事长的各项指示安排、并跟踪处理反馈;
3.负责董事长安排的各项会议的通知、准备和组织;
4.负责董事长的工作行程安排、落实等;
5.负责董事长重要来宾的接待、商务随行
6.负责董事长部分文件的起草、及相关文件的传达与接收;
7.协助处理综合性工作,完成董事长临时交办的其他任务。
任职条件:
1.统招本科学历及以上,形象气质佳;
2.英语通过四六级或能与外宾顺畅交流者优先;
3.有高层管理者助理经验者优先;
4.工作细致认真,原则性强,抗压能力强,有良好的执行力;
5.有较强的组织、协调、沟通能力及出色的人际交往和社会活动能力;
董事长助理岗位职责范本篇3
1.协助董事长日常工作、差旅行程的安排;
2.代表董事长与公司相关部门进行沟通和协调;
3.协助董事长及各职能部门重要对外公共关系的&39;协调及相关的商务接待统筹;
4.负责董事办相关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;
5.参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论;
6.审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果;
7.掌握公司整体运营状态,为董事长及时做出经营决策提供第一手材料;
8.处理董事长交办的其它事务。
董事长助理岗位职责范本篇4
1。负责协助总裁处理公司日常管理工作;
2。负责总裁日常事务安排,访客预约等;
3。负责协助总裁接听日常来访电话,做好电话记录并及时总结汇报关键信息;
4。参与部分会议及谈判,整理会议纪要及摘要;
5。与各部门间沟通,做到上传下达;
6。负责总裁各类文书文件的处理;
7。独立处理突发事件,主动协助处理紧迫事务;
8。执行公司交办的其它事务性工作。
董事长助理岗位职责范本篇5
岗位职责:
1、协助董事长处理各类信件,起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;
2、做好各部门及各领导上报行文件的保存、管理、督办的工作;
3、合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序;
4、整理公司重要会议记录及会议纪要;
5、关注公司内各部门信息沟通情况,及时传达上级的各项指令;
6、接待访问董事长的重要来宾;
7、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
任职要求:
1、年龄25-40岁,身高1.65以上;
2、文秘、外贸、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历 ,英语六级以上;
2、三年以上相关工作经验;
3、工作认真细致,有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守,具有良好书面写作及表达能力;
4、熟练使用Word、Excel等文字处理软件,较好英文听、说、写能力;
5、形象气质佳,简历请附近照一张。
董事长助理岗位职责范本篇6
1、协助董事长处理内、外部关系,并做好相关接洽及接待工作;
2、了解董事长的日常工作行程,陪同董事长进行商务应酬及出差;
3、组织并参与董事长召开的有关会议,落实会议事项,监督会后执行与管理;
4、对董事长的批示做到及时、准确的上传下达和及时的信息反馈;
5、负责起草日常公文、报告等相关文书资料;
6、协助董事长协调各部门工作,促进相关工作的推进;
7、完成董事长安排的其它工作。
董事长助理岗位职责范本篇7
岗位职责:
1、参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论,协助董事长研究照明市场发展的方向与策略,包括研究照明同行业的发展动态、商业模式、市场策略,提出方案或建议供董事长决策参考,等等;
2、协助董事长开发照明市场及客户,包括协助接待和走访客户、维护客户关系、客户谈判,协助业务项目管理等工作,在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作,在董事长授权范围内与新闻媒体进行沟通联络;
3、协助董事长的公司经营管理工作,包括对照明业务运营管理工作提出方案或建议,供董事长决策参考;
4、协助董事长对投资、营运、资本运作、财经审核、行政人事管理等日常工作做综合性的协调与组织工作,掌握主要经营活动情况;
5、协调董事长及集团副总经理及各部门、分公司负责人之间的工作关系;
6、协助董事长开展各项工作,处理日常事务;
7、检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况;
8、 负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;
9、 协助董事长做好工作日程安排;
10、完成董事长授权与交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备金融、财务、法律、工商管理或市场营销类专业大学本科以上学历;
2.具备5年以上企业营销管理或同类职位工作经验;
3.具备优异的照明行业市场拓展能力;
4.具备优秀的沟通协调能力、学习能力及商务谈判能力;
5.熟悉照明行业和照明系统服务企业的运营模式及特点;
6.能够独立完成工作;
7.能够适应经常性出差。
董事长助理岗位职责范本篇8
1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。
2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行状况。
3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行状况。
4、负责各类文件的&39;分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。
5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理状况并提来源理意见或推荐,供总经理决策。
6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
8、负责保管使用企业图章和介绍信。
9、负责企业内外的`公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。
10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。
董事长助理岗位职责范本篇9
1、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议;
2、协助董事长与集团副总及各部门、分公司负责人之间的工作协调;
3、协助董事长开展各项工作,处理日常事务;
4、检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况;
5、负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;
6、协助董事长做好工作日程安排;
7、完成董事长授权与交办的其他工作任务;
董事长助理岗位职责范本篇10
1、协助董事长制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划。
2、负责组织监督、检查公司管理制度落实情况,维护内部管理系统正常运行。
3、推进公司内部管理制度化、规范化,审定公司组织结构和管理体系。
4、受董事长委托负责召集和主持公司办公会议,监督公司各项规划和计划的实施。
5、负责领导、组织公司企业文化建设和对外宣传工作。
6、提交公司发展现状报告和发展计划报告。
7、协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行。
8、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等,处理重大突发事件。
9、协助董事长推行新的计划、项目或管理制度,参与新的计划、项目或管理制度的&39;制定,并跟踪其实施情况。
董事长助理岗位职责范本篇11
1、负责董事长的日程安排,为董事长接见访客做好预约及接待工作;
2、董事长的信件及电子邮件的整理工作;
3、董事长办公室资料的整理与归档工作;
4、公司各类报批文件的回复,跟踪及信息反馈工作;
5、公司各大项目相关资料的整理,各类资料文稿及董事长资料文稿的撰写,归档工作;
6、集团各类会议中所有的决议事项及工作的落实与跟进,将实际状况及时上报董事长;
7、协助董事长协调处理各项工作;
8、经理办公会会议纪要的记录与整理;
9、负责董事会会议筹备,通知;
10、协助董事长进行对外商务活动和商务洽谈
董事长助理岗位职责范本篇12
岗位职责:
1、负责对外联络、接待,做好公司会议纪要、备忘录及其它文件的整理;
2、协助董事长对重要业务资料进行档案管理;
3、负责及时传达董事长的各项指示安排,起草董事长交办的信函、报告、文件等各类文件;
4、负责董事长的日常行程安排;
5、根据董事长要求,跟踪决议事项的推进;
6、负责董事长办公室和公司客户的接待工作;
7、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
任职资格:
1、女,26—32岁,相貌端庄,形象气质佳,谈吐文雅,会驾驶优先;
2、中文、企业管理、经济、法律等相关专业,有本行业董事长或总经理秘书经验者优先;
3、有文秘工作经验,具备较好的秘书实务处理本事、良好的职业素养和职业操守,能承受较长的工作时间和较大的工作压力;
4、知识结构全面,具备优秀的人际交往本事、沟通本事,工作认真细致、踏实严谨、有条理性、逻辑性和较强的执行力;
5、有扎实的文字功底,文笔好、具有良好书面写作及表达本事,熟练掌握EXCEL、POWERPIONT、WORD等办公软件,具备高效率的文件处理本事。
董事长助理岗位职责范本篇13
2、负责董事长的时间管理、日程安排、文件签批和信息传递,协助提高工作效率;
3、负责董事长会议纪要的整理成文、并对会议上决议进行及时传达、督促落实,并把落实情况及时反馈;
4、负责草拟、审核公司对外公文、函件及报告,并处理政府机关来文、其它单位来往函件;
5、负责拟定企业项目申报提案及跟踪落实项目申报的进度与项目成果,并及时呈报董事长;
6、参与重大项目的谈判、起草、审核工作;
7、负责公司重要客人的来访接待工作;
8、完成董事长交办的其他工作任务。
9、根据工作能力,可担任法务或董事长助理。
董事长助理岗位职责范本篇14
1、协助董事长处理对外交流事务,在授权范围内进行商务接洽,做好各项汇报、联络工作;
2、负责衔接董事长内外工作接待、出差事务、维护企业对外公共关系;
3、负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理与反馈;
4、负责会议决定事项的跟进、督促并确认进展情况,随时向董事长汇报各项工作进度;
5、负责执行董事长交办的事项,传达上级领导命令,督促落实、跟踪反馈工作。
董事长助理岗位职责范本篇15
1、参与董事长、总经理的决策,协助董事长、总经理做好公司的各项工作安排;
2、负责做好公司重要来宾的接待,做好对外公共关系的协调,协助处理相关的商务接洽工作;
3、协助董事长、总经理协调处理各项日常经营管理工作;
4、参与公司年度经营目标的讨论并提出建议;
5、协助董事长、总经理建立和健全完善公司的管理体系与组织结构,规范各岗位职能权责义务。
6、负责协助做好公司相关部门的沟通和协调;
7、协助董事长、总经理组织公司对重大投资的管理;
8、负责公司财务、后勤、总工所属部门的&39;管理工作;
9、审核、控制公司办公费用、接待费用及其他各项物资采购费用;
10、负责公司党支部、工会的文化建设,活动组织等相关管理工作;
11、完成董事长、总经理授权交办的其他任务。
董事长助理岗位职责范本篇16
1、负责董事长的日程安排,为董事长接见访客做好预约及接待工作;
2、董事长的信件及电子邮件的整理工作;
3、董事长办公室资料的整理与归档工作;
4、公司各类报批文件的回复,跟踪及信息反馈工作;
5、公司各大项目相关资料的整理,(文秘业务指导。
4、负责公司办公会的有关事宜,并办理会议议定事项。
5、负责督促、检查、催办上级批件,公司领导批件及董事长办公会议定事项的办理工作。
6、负责办理人大代表建议、批评、意见或
7、协助主任做好年度工作会议的文字材料起草和会务工作,参与组织接待工作,以及综合会议的会务工作。
8、负责纪录、整理董事长办公会会议纪要。记好大事记。
9、负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理,负责_工作。
10、负责群众来信、来访的接待、办复工作。
11、完成领导交办的其他工作。
董事长助理岗位职责范本篇17
职责描述:
1、协助董事长进行财务稽查、审计等相关工作;
2、对接政府、第三方公司,参与企业股改工作;
3、对接政府、第三方公司,参与企业上市筹备工作;
4、董事长安排的其他工作
任职要求:
1、本科及以上学历,两年以上工作经验;
2、具备上市公司财务类岗位工作经验;
3、性格果敢,执行力强
公司驻地有宿舍,另有班车每日往返济南
董事长助理岗位职责范本篇18
职责描述:
1、掌握公司整体运营状态,为董事长及时做出经营决策提供第一手材料。
2、做好对外公共关系的协调,协助安排外出行程、翻译资料、协助处理相关的商务接待工作。
3、协助董事长定期审阅公司的`财务报表和其他重要报表。
4、代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通和协调。
5、协助董事长进行公司的日常事务管理。
6、负责会议决定事项的跟进、督促并确认进展情况,随时向董事长汇报各项工作进度。
任职要求:
1、全日制本科以上工商/行政管理专业。
2、3年总经理秘书/助理工作经验,抗压能力强,英文六级以上。