行政财务工作岗位职责

1、根据国内外相关的法律法规、财税制度，结合印尼公司实际情况，建立、健全财务管理体系、工作制度及流程，并督促相关人员贯彻执行；

2、对公司的日常财务管理、年度预算、资金运作、财税风险等进行总体控制；

3、向集团汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有益的`建议；

4、完成集团分管领导安排的其它工作。

行政财务工作岗位职责篇2

1、负责集团旗下项目财务核算、税务筹划与财务管理工作;

2、配合集团财务中心健全项目内部控制制度;

3、协助集团财务中心资金部完成资金归集等事务;

4、负责维护当地税务、金融关系;

5、按照集团财务管理制度要求，及时准确提供各类财务信息;

6、按期提出经营分析建议，为项目公司经营活动提供财务支持;

7、完成领导交办的其他事项。

行政财务工作岗位职责篇3

职责描述:

1、全面负责城市项目财务工作，对各项财务核算业务负责;

2、负责对费用、往来资金、资产的账务处理和监控管理;

3、合理使用资金，保证资金安全和提高资金使用效益;

4、参与审查项目重要经济合同、协议，对合同经济条款、验收结算及资金使用过程进行审核和监督;

5、组织税务筹划，严格执行国家税收法规，正确核算涉水业务，合理降低企业税负，维护与税务部门的关系;

6、定期向区域公司财务部提供各项财务报告和必要的财务分析。

任职要求:

1、全日制统招本科及以上学历，财务相关专业;

2、五年以上房地产企业财务管理经验，具备熟悉税筹、投资测算等相关经验优先;

3、具备良好的财务人员素养，对数字敏感，严谨;

4、具备良好的抗压能力及沟通协调能力。

行政财务工作岗位职责篇4

1、负责事业部及区域财务经营分析，为管理决策及业务发展提供有效财务支持；

2、负责出具月度经营分析月报；

3、负责监督预算执行及业务费用管理；

4、负责资金风险管控，建立资产风险管控体系，防范风险；

5、负责应收账款风险控制及资金回笼；

行政财务工作岗位职责篇5

工作职责:

1、负责公司财务类报表的审核、并对其中数据进行定期财务分析，为公司发展决策提供建议;

2、依据国家的.财务政策、会计法规规范公司相关规章制度;

3、注重对资产及资金的管理，有效提高资产使用效率，降低经营成本;

4、与银行、工商、税务、审计、统计等政府部门及中介机构建立并维持良好关系，维护公司利益;

5、负责公司内部财务审查;

6、负责协助集团、事业部进行财务工作对接。

任职资格:

1、5年以上工作经验，从事同岗位工作经验2年以上，有教育培训行业经验者优先;

2、会计、金融类相关专业大专以上学历;

3、对数字敏感、精通各类财务报表、能结合财务数据为公司发展及决策提出建议;

4、具有良好的职业道德操守、有出色的人际沟通能力、管理决策能力、洞察力;

5、熟悉国家的财务政策、会计法规，了解税务相关法律法规及政策。

行政财务工作岗位职责篇6

1、全面主持本部门的工作，组织并督促部门人员完成本部职责范围内的各项工作任务；

2、落实本部门岗位责任和工作标准，密切与各部门、各业务公司工作联系，加强与有关部门的协作配合；

3、组织编制公司的财务指标预算计划、资金计划及税务筹划；定期检查、监督、考核计划的执行情况，结合经营实际，及时调整和控制计划的.实施；

4、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理、会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施；

5、组织编制、审查公司财务计划；拟定资金筹措和使用方案，全面平衡资金，开辟财源，加速资金周转，提高资金使用效果；

6、组织本部门按财务制度规定和要求做好财务结算工作；

7、负责组织公司的成本管理工作；进行成本预测、控制、核算、分析和考核，节约费用，确保公司利润指标的完成；

8、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况；

9、审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司经营决策；

10、组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施。

行政财务工作岗位职责篇7

1.协助财务经理制定和完善财务制度，并执行；

2.负责部门日常管理工作；

3.指导并协调财务稽核、审计、会计的工作；

4.制定、维护、改进公司财务管理程序和政策；

5.向公司管理层提供各项财务报告和财务分析；

6.负责组织公司的成本管理工作；

7.进行成本预算、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的`完成。

行政财务工作岗位职责篇8

1、懂电商财务流程，对电商各平台数据能准确核实。

2、对材料进出，产成品数据都能仔细准确汇总。

3、按时编制月、季、年度会计表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

4、按时完成财务岗位的各相关事项。

行政财务工作岗位职责篇9

1、负责根据业务发生情况及时准确的进行账务处理，定期出具汇报数据；

2、负责业务线报表编制工作，确保报表数据的准确；

3、负责建议并规范各部门业务流程及操作规范，降低管理风险

4、负责梳理和回顾财务相关流程，提出财务流程优化建议并推动落地，提高工作效能

5、上级交代的其他工作。

行政财务工作岗位职责篇10

1、促销费用管理：促销方案审核、促销费用审核、专项方案跟进及终端费用追溯;

2、审计管理：大区日常财务审计及大区经理离任交接审计;

3、有奖瓶盖管理：管控有奖瓶盖额度;

4、经销商账务管理：经销商对账及异议费用的确认;

5、其他工作：领导临时交办的工作。

行政财务工作岗位职责篇11

1、根据需求，从事集团财务信息化方向的.管理咨询工作;

2、负责与集团及所属公司沟通及项目的访谈、调研与分析诊断;

3、以项目组为单位，根据集团及所属公司在管理实践中的问题，独立完成解决方案制定;

4、作为业务咨询负责人，承担或参与集团公司财务信息化项目建设实施、推广工作;

5、负责提炼和总结与项目相关的知识，并参与公司知识管理工作。

行政财务工作岗位职责篇12

岗位职责：

1、建立健全公司财务管理体系，协助完成公司财务方面的各项财务指标，做好财务预算、决算、财务核算、会计监督和财务审核和管理工作。

2、负责公司全面的资金调配和审核及成本核算、会计核算和分析工作，审核各项合同的财务、税务风险。

3、定期组织人员对固定资产及存货清查盘点工作。对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报工作。

4、协调与公司外部、税务、统计、银行等部门的关系，为公司经营争取有利的政策环境。

5、能及时配合完成上级交代的.各项其他工作。

6、协助公司负责人对行政部门日常工作进行管理、培训并建设高效专业行政财务团队。

职位要求：

1、三年财务会计工作和一年以上财务管理工作经验，能制定各类财务管理制度和熟悉运用各类财务软件的操做。

2、在工作中有吃苦的敬业精神和良好的职业道德，并具备良好的沟通和协调能力及组织能力和一定的执行力。

3、如在以上要求中某方面比较突出，可不受其它条件限制，欢迎自荐。

4、软件企业或高新技术企业工作经验优先。

5、有组织过新三板或上市、并购经验优先。薪酬范围6-10K，根据个人能力定岗定薪。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

行政财务工作岗位职责篇13

1.负责财务日常管理工作；

2.负责会计核算、财务审计、税务管理等工作；

3.负责公司资金、资产管理工作；

4.组织制定、完善财务管理制度及有关制定，并监督执行；

5.负责对财务工作有关的外部及政府部门等联络、沟通工作；

6.完成上级交办的事项。

行政财务工作岗位职责篇14

1、全面负责项目财务部的日常管理工作;

2、组织制订、完善财务制度和工作流程，并监督制度的`执行情况;

3、在公司经营计划的指导下，组织编制资金、收入、成本、费用计划，经批准执行。检查和监督执行情况，及时向公司领导反馈财务、资金、成本、费用信息;

4、审核公司的各项成本、费用等原始凭证、监控各项支出;

5、协调银行、税务等相关部门关系。

6、良好的税务筹划，精通国家各项税务相关政策;

行政财务工作岗位职责篇15

1.协助制定、修订公司相关财务制度并督促执行，负责财务梯队建设、培训、管理；

2.负责组织财务人员日常核算工作，及时准确的向公司领导提供数据统计、财务分析等管理报表；

3.熟悉贵金属市场供应链的`操作模式，合理把控业务风险；

4.有基本的法律知识，对合同的风险能提出修订意见；

5.监控与考评各部门经营目标的预算及执行；

6.执行公司内控制度，审核各项费用的合理性、真实性；

7.与财务、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构配合并保持良好关系。

行政财务工作岗位职责篇16

1、负责集团整体运营体系建设，包括组织运营、绩效管理、激励考核体系以及计划运营管理等;

2、负责对接外部咨询机构，牵头负责咨询机构提供的`咨询方案的落地执行;

3、负责其他公司领导安排的一系列工作

行政财务工作岗位职责篇17

岗位职责:

1、依据部门年度目标制定KA团队销售目标，进行目标分解和分配且保证进度达成，以完成年度业绩为最终目标;

2、负责大客户开发，对接客户HRD及以上层级对接人;

3、负责KA团队管理，提升团队大客户开发、维护、留存能力;

4、负责团队文化建设，建立良好的工作氛围;

5、协调公司资源，提升团队工作效率，促进跨部门协作;

6、跟进客户后续外包服务，在交付、客情维护上及时跟进并优化改进。

任职要求:

1、统招本科以上学历，8年以上销售经验，5年以上大客户开发经验，熟悉岗位外包、BPO、RPO、HRO服务模式;有SaaS、软件类人力资源相关产品销售经验优先;

2、熟悉人力资源政策，包含不限于劳动法、劳动合同法、社保政策、个税政策;

3、具备深度挖掘客户外包需求的能力，能为不同阶段客户提供外包服务解决方案;

4、有丰富的`人力资源客户资源和人脉，能独立搭建团队候选人优先;

5、优秀的抗压能力和解决问题的能力，对业务从0-1有强烈的成功欲望和自驱力，愿与创业型公司一起发展。

行政财务工作岗位职责篇18

1、准确及时做好结算及帐务处理工作；正确进行会计核算。

2、正确计算收入、费用、成本,和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及辅助说明和利润分配核算工作；协助有关部门对公司的财产物资进行清查盘点、做到帐实相符

3、负责依法纳税及做好相应的纳税记录

4、负责公司的各项债权、债务的清理结算工作；

5、做好会计原始凭证、账册、报表等会计档案的&39;整理、归档工作,职责范围内的问题提出工作建议；

6、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司有关规定；

7、主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议.