设计主管岗位职责

2.负责监督公司各项规章制度的执行;

3.负责考勤监督及起表率作用;

4.负责设计部的全面工作,及时完成总经理要求的任务;

5.负责设计部工作任务的制定和实施;

6.负责分解设计部的.任务,跟踪进度,保证工作目标的实现;

7.负责网站页面质量审核、监督与管理;

8.负责协调各部门之间的关系;

9.考核部门工作人员工作绩效,评定工作能力;

10.负责安排对销售和本部门员工的培训;

11.配合销售约见客户或与客户沟通;

12.审核制定单子的制作周期和单子的分配。

设计主管岗位职责篇2

职责：

1、负责公司日常宣传、策划设计制作、企业宣传资料的设计、制作与创新;

2、独立完成设计创意工作的开展,包括品牌设计,平面广告,平面印刷,包装等类别;

3、协助公司其他部门人员完成对设计及美学方面的.工作,负责公司市场活动宣传品配合工作;

4、负责与广告协作方沟通,保证各类平面项目的质量及其到位时间。

岗位要求:

1、艺术类相关专业大专以上学历,3-5年平面设计工作经验;

2、具备较强审美能力和美术功底,设计能力突出,对不同需要有灵活的艺术表现力,具备独特创意;

3、熟练掌握并应用各种平面设计软件,具有扎实的美术功底,优秀的设计表现能力;

4、较强的沟通理解能力,能够深度理解公司营销意图。

5、视频制作，动漫设计等作为加分项。

6、医美、美容整形、奢侈品行业优先考虑。

设计主管岗位职责篇3

1、按照物业服务中心管理方针目标和制定的规章制度，组织和安排本部门各项工作的开展。负责协调环境部与其他部门的工作，保证物业服务中心统一目标的实现。

2、配合项目品质提升工作，并负责物业装修的环境清洁工作。

3、负责制订本部门业务工作计划，并对计划的`实施进行跟踪和评估，保证各项工作的有效性。

4、负责本部门清洁绿化质量体系文件的编制工作，并按照体系要求定期组织巡查并做好质量记录。

5、制订本部门员工培训计划，有针对性、有目的地经常对员工进行岗前及在岗培训，不断提高员工服务水平。

6、定期组织召开部门工作例会，及时了解、处理信息和工作中存在的问题、难点，并积极采取各种措施予以改进。

7、对本部门员工的工作业绩进行公正合理的考评，不断提高员工工作积极性。

8、加强与部门员工的沟通，及时发现并解决员工思想问题，营造良好的团队气氛，增强员工凝聚力。

9、完成领导交办的其他工作。

设计主管岗位职责篇4

岗位职责：

1、全面负责设计项目的质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审，指导视觉组成员策划具体设计与制作，解决创意方面遇到的问题。

2、定期征求主要需求部门的&39;意见，不断完善设计组管理，解决各人员反映的各种问题。

3、负责公司形象和产品形象的规划设计，公司日常宣传、策划设计制造。

4、负责企业各项目的VI设计发展和导入。

5、定期组织视觉组成员进行相关技术培训以及与视觉相关的行业培训等。

任职要求：

1、有扎实的美术功底和较强的视觉把握能力，熟练运用PS、AI等设计软件;

2、触觉敏锐、思路清晰，能够表达自己的创意与设计，能独立完成设计任务;

3、熟悉VI设计、宣传册设计、产品包装设计，5年以上相关工作经验;

4、具备强列的责任感和团队协作意识，擅于沟通，有着积极、高效、热情的工作精神;

5、深厚的美术功底及良好的艺术素养，手绘基本功好，有很强的艺术设计理念、创意理念及审美观点。

设计主管岗位职责篇5

1.负责模具设计部门的日常工作;

2.依模具开发要求如期完成模具结构图、零件图及3D分模档的绘制和材料清单的.制作;

3.配合模具制造人员发现模具存在的问题并找出解决方案;

4.了解公司现有生产设备和加工水平，结合实际进行模具设计;

5.对修模和待变更模具进行分析，找出改模方案;

6.对设计的模具在制作过程中及时跟踪实际情况，及时发现问题不足;

7.及时完成上级领导安排的事项。

设计主管岗位职责篇6

1、负责公司项目整体形象创意设计，根据公司品牌传播诉求，制定品牌视觉设计方向;

2、关注行业设计动态与发展方向，准确把握公司和项目的设计风格，把控相关创意工作的出品质量，领导团队完成优秀的设计作品;

3、把握项目和品牌的整体风格和视觉呈现以及传播媒介设计风格，线上的图案、广告、海报等;

4、把控创意及设计项目的质量，对设计的.创意、色彩、版式等进行评审;

5、全面负责公司创意、平面及设计的评判和指导工作，配合公司整体的营销策略以达到预期的市场效果;

6、指导公司平面设计师、美工审美，把控公司品牌整体视觉形象，提升公司整体审美品味;

7、负责公司网站及CIS视觉识别系统建设工作。

设计主管岗位职责篇7

1、负责品牌vi设计、广告、物料传播及活动相关设计，管控输出及落地标准;

2、参与品牌相关创意策划及创意设计输出，管理并指导设计师团队;

3、提升品牌视觉体验感，根据公司产品及规划，整合并建立完整的品牌视觉系统;

4、超高的理解力，能够精确理解文案，并能高效转化为视觉作品;

5、主导品牌设计定位，优化企业视觉形象，确保设计方案优质高效执行。

设计主管岗位职责篇8

一、外包方的管控

1：对保洁、绿化、石材、消杀、外墙清洗、垃圾清运日常巡视检查的工作质量和品质。

2：对各分包商定期进行培训，培训内容包括广场制度、政策法规、环境保洁方法等。

3：在各节假日、汛台期等特殊时段前与各分包商进行工作布置会议。

4：了解保洁绿化市场走向，对分包商资料的筛选、存档，以备广场招投标工作。

5：对分包商的各项检查表与评估内容进行存档。

二、环卫日常工作

1：垃圾清运的规范和费用的&39;催缴。

2：与市政环卫部门做好日常联系工作，并了解保洁方面新的政策、规定。

三、其余工作

1：开、闭点巡视及保洁巡视工作。

2：在各节假日、汛台期等特殊时段前与各分包商进行工作布置会议。

3：协助其他部门有关环境整改的工作。

4：年未及合同将到期时对各分包商进行工作总结与评估工作。

设计主管岗位职责篇9

1.负责统筹活动项目平面设计、3D设计、舞美设计

2.负责设计部门的工作分配，并监督工作进程，审核工作质量，日常设计工作指导;

3.能独立设计公司平面类广告设计，PPT设计，具有良好的原创意能力和美术设计能力;

4.负责公司项目的.活动场景、舞台、展示、美陈等平面设计;

5.能独立完成整个项目的设计创意方案。

6.与客户沟通，了解客户需求，及时、专业、准确的完成客户需求的设计;

7.完成各类创意性方案，

8.其他与美术设计相关的工作

设计主管岗位职责篇10

职责：

1、协助经理完成公司设计类整体规划，负责日常事务;

2、负责完成公司年度各项企划活动规划、设计、执行、监督及评估结果;

3、做好公司各部门的对接协调工作，包括进度协调、质量监控等;

4、负责制定项目工作与管理流程，将各种工作与管理流程标准化表格化、并监督执行;

5、统筹品牌形象、VI、SI视觉识别系统的监督执行与维护;负责对品牌视觉的监督与协调工作;

6、负责完成各类杂志的.拍摄、视频、画册、折页的设计、制作和执行，负责公司网站，及官方博客、微信的图片及相关内容的更新;

7、负责公司企业内部文化建设宣传工作;

8、组织落实订货会相关设计工作。

任职要求：

1、全日制大专及以上学历，能熟练运用最新版本的AE、photoshop、Indesign、Illustrator等软件;

2、熟练进行图文的录入、设计制作和丰富的印刷知识;

3、具备相关专业技术应用、分析能力和创造能力;有较强的文字敏感度。

4、团结同事，热爱集体，工作积极，责任心强。

设计主管岗位职责篇11

1、智能硬件类产品系统结构方案设计、评估，参与产品需求分析、概要设计、技术风险识别、制作过程的相关工作;

2、独立或者与三方合作完成产品结构3D/2D设计、结构工艺要求及模具实现评估;

3、负责跟进新产品结构样机部件手板制作，手板检讨评审报告;

4、完成新产品所有结构相关的&39;技术资料的制作和整理;

5、产品结构部分DFMEA的制作，BOM建立及系统输入;

6、模具跟进、改模及样品的验收、签发受控;

7、负责试产中结构异常的处理及协助工程量产结构问题解决。

设计主管岗位职责篇12

职责描述:

1、负责人机交互产品开发体系架构的搭建,调研产品功能需求,签订开发项目,整合调度中心及相关单位资源,推进项目进行和相关产品开发;

2、负责或参与申请国家级/省部级科研课题,通过与企业高校、科研院所的技术交流,积极获取合作项目;

3、统筹撰写科研论文(国内外高水平刊物),申请相关科研成果的`专利。

任职要求:

1、车辆工程、机械电子工程、智能交通信息与控制工程、控制科学与工程、模式识别与智能系统、计算机等相关专业硕士以上学历;

2、智能网联汽车相关背景,具有新能源汽车或智能网联汽车人机交互产品开发经验;

3、踏实肯干,思维清晰,有良好的团队合作意识和独立工作能力;

设计主管岗位职责篇13

1。负责为客户产品生产提供技术支持和设计服务，解决技术问题；

2、负责编制产品的设计图纸、技术参数、测试标准等文件；

3、负责审核客户提供的设计图纸，参与和跟踪新产品打样工作和生产工艺流程设计；

4、主持召开产品设计评审会议，提出设计修改意见，负责协调客户及公司内部的技术标准文件；

5、安排好设计员的&39;工作，配合主管做好新产品的开发、评定和技术支持工作；

6、负责收集行业标准、各种相关产品的详细资料、顾客要求、图纸文件和资料并整理归档设计功底深厚；

7、开展和完成本部门的各项工作。