首席执行官的岗位职责

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

2、协助企业总裁/总经理制定企业发展规划和经营计划，并负责协调部署各职能部门落实执行;

3、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息，进行综合分析，协调企业经营发展;

4、协助总裁/总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令;

5、召集主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展,协调和指导各部门经理的工作;

6、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调; 7、全面负责集团的运营管理、品牌提升工作。

1、深入了解手机软件及互联网行业，精通C2C众包模式。把握最新行业动向，分析市场格局，制定和实施公司总体战略并根据内外部环境变化进行调整;

2、组织、制定、修改、实施公司年度经营计划;监督、控制经营计划的实施过程，并对结果负全面责任;

3、及时向上级汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;

4、建立公司与客户、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构等部门间顺畅的沟通渠道;

5、开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象;

6、建立公司内部良好的沟通渠道，协调各部门关系;

7、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整;

8、作为互联网创业公司负责人，全面负责公司经营管理工作;

9、负责团队建设、市场开发、产品开发、业绩达成;

10、完成上级下达的各项任务。

任职要求：

1、本科以上学历，市场营销和管理类相关专业，有一定的前瞻性和判断性;

2、10年以上管理经验，有过大型公司营运管理工作经验;有互联网创业公司经历，带领创业团队走向成功案例者最佳;

3、纯互联网人才，对互联网的本质有深刻理解，对互联网产品开发、市场推广和运营管理有丰富经验;

4、40岁以内，优秀的创业激情和执行力，有强烈的目标感和责任感，具备领导团队与决策能力;

5、有丰富的大客户销售经验，有优秀的市场拓展、项目协调、客户沟通及商务谈判能力。