业务经理岗位职责模板
业务经理岗位职责模板篇1
1、项目日常运作管理,分供方管理
2、项目收入及成本控制,预算及合同支持
3、项目客户关系与团队建设
4、海外集货项目的日常运作管理,其他海运进口业务的日常运作管理
5、各项目分供方考核与管理
6、月度项目结算与应收账款管理
7、年度项目预算与合同谈判支持
8、客户关系维护
9、运作团队建设
业务经理岗位职责模板篇2
岗位职责:
1、基于大数据信用模型分析产品,为银行、消费金融、互联网金融公司,提供咨询及解决方案服务,解决客户风险分析问题;
2、熟悉互联网金融信贷管理流程,可根据客户的实际情况,进行数据分析,挖掘客户可能存在的问题与需求,并提供解决方案;
3、配合销售团队,提供专业的咨询服务的同时,根据行业特征、规律,收集市场需求,为产品服务开发的方向提供专业的意见;
4、收集客户反馈的问题和建议,汇总成文档并进行问题追踪处理;
5、根据内、外部客户的需求,整合公司内部产品,形成解决方案。
岗位要求:
1、经济、金融、数学、统计等相关专业,本科及以上学历;
2、具备优秀的方案编纂、撰写能力,具备出色的演讲技巧和能力,能承受一定的工作压力;
3、具有敏锐的洞察力、优秀的判断力和团队协作能力;
4、2年以上工作经验,至少1年以上著名咨询公司信用风险管理咨询经验;
5、能够配合商务人员分析解决客户在产品使用过程中遇到的问题。
业务经理岗位职责模板篇3
职责
1、负责指定区域的大中专院校的教材销售,做好售前业务跟进及售后客户维系工作。
2、负责区域内大中专院校图书营销活动和会议的&39;策划和执行
3、配合出版社做好教材宣传推广工作
4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户;
5、配合上级完成其他的日常工作。
任职资格
1、中专及以上学历,男女不限;
2、具备较高业务水平,有较强的执行能力和目标性;
3、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力
4、沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神。
业务经理岗位职责模板篇4
职责:
1.负责公司产品在全国渠道的拓展与客户开发,完成市场拓展及销售目标。
2.参与制定公司各项销售政策的制定,认真执行公司制定的各项销售政策及市场开发策略。
3.把握市场动态,收集和分析市场信息,包括有关商场,街铺等信息,城市规划,所负责区域的同行信息,和市场评估潜力。
4.拓展并建立新的&39;潜在的加盟,联营关系网络和新的合作渠道,建立商机。
5维护各渠道客户的友好关系,协调好公司产品和品牌的推广,建立品牌美誉度和知名度。
任职要求:
1.大专以上学历,23~35岁,市场营销等专业,熟悉区域代理及特许加盟业务,了解国内服装和家居用品行业者优先。
2.性格开朗,反应敏捷,表达能力强,有较强的交际能力和亲和力,
3.有责任心,勤奋,能承受一定的工作压力,执行力强。
业务经理岗位职责模板篇5
岗位职责
1、完成大区经理下达的各项考核指标和工作任务;
2、在大区经理授权下,做好终端客户的业务开发和维护,并协助对辖区内的经销商进行业务管理;
3、协助大区经理做好所辖区域内地区及以上市场准入的招标;
4、协调所辖区域业务范围内经销商与终端客户之间的关系;
5、完成公司制定的销售指标及回款指标,对本地区的营销活动负责;
6、执行公司制定的各项销售政策,按规定完成收回货款的工作;
7、负责按照公司上级的指导推广重点产品和新产品;
8、完成上级交办的其他工作。
任职资格
1、年龄25-35岁,大专及以上学历,临床医学、医学检验、药品、市场营销等相关专业,男女不限。
2、三年以上诊断试剂、医疗器械、药品销售实践工作经验;有三年以上诊断试剂销售经验优先;
3、具有良好的沟通能力和融洽的亲和力,具有良好的人际交往能力和谈判技巧;
4、能够独立组织销售工作,能够适应长期出差。
业务经理岗位职责模板篇6
1、完成上级下达的销售回款与工作目标;
2、在所辖的市场完成市场的分销等工作;
3、按计划及要求拜访客户,并填报拜访跟踪表与终端拜访表;
4、按要求建立客户档案,并维护良好的客情关系;
5、收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导;
6、进行市场调查,挖掘有市场潜力的地区和客户;
7、按规定与要求张贴公司推出的各种宣传品;
8、完成上级领导交给的其他工作任务。
业务经理岗位职责模板篇7
岗位职责:
1、操作集团客户国内国际会议、境内外奖励旅游、商务考察等团组;
2、为企业客户提供专业化奖励旅游、会议、商务考察、活动等相关服务,维护客户关系,准确把握客户需求,执行、落实客户需求,提高客户满意度;
3、执行公司战略决策,根据客户需求提供专业化个性化的出行方案,拓展会展客户业务,具有很强的服务意识与沟通能力,善于处理人际关系;
4、有操作商务团组、大客户或集团客户工作经验,具备独立操作中小型团组、会议的工作能力,协助大型会议现场服务工作以及活动现场执行工作;
任职资格:
1、大学本科以上学历;
2、具备优秀的旅游从业知识和操作技能,具备优秀的职业道德和素养,能承担较大的工作压力;
3、良好的语言沟通能力,普通话标准,英文听、说、读、写流利;
4、熟练使用Word、excel、PowerPoint等办公软件,具备视频制作、平面设计能力优势者优先
5、热爱MICE,对行业有一定的认识,有会展、活动、公关、广告、旅游、酒店等行业工作经验;
6、性格开朗阳光,有创意和方案的制作、讲演能力,善于跟客户打交道。
有团建、活动创意策划、MICE客户资源、MICE销售经验者优先。
业务经理岗位职责模板篇8
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、做好对OTC终端客户服务;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
业务经理岗位职责模板篇9
工作职责:
1、通过与辖区各商家的积极沟通,构建良好的厂商合作关系;
2、落实开展各类终端促销活动,持续亮化终端管理,强化导购队伍建设,努力提升渠道、连锁市场占有率,进而提升品牌指数,全力确保年度任务指标的完成。
任职资格:
1、学历要求:全日制本科及以上学历,专业不限;
2、个人素质:能吃苦耐劳、务实肯干,有工作韧性,高度责任心和不断学习的心态;
3、其他要求:适合长期出差及服从在福建省内区域调配。工作职责:
1、根据公司制定的销售计划,全面具体的负责指定区域的销售工作;
2、负责所管辖区域连锁渠道及经销商的沟通管理,建立长期稳定的合作关系,并负责该区域空白市场的开发工作;
3、掌握所管辖地区的销售动态,根据市场变化情况,提出具体的营销计划方案并执行;
4、负责所管辖区域经销商及门店导购员的管理,培训经销商及导购员,并帮助经销商做好经营规划;
5、完成上级交代的相关工作事项。
任职资格:
1、20__届全日制本科及以上学历应届毕业生;
2、具备较强的销售意识、基本的销售能力,积极主动的工作作风;
3、具备较强的执行能力及抗压能力,能适应长期驻外;
4、良好的沟通、组织、协调能力及团队管理能力,责任心强。
业务经理岗位职责模板篇10
职责描述:
1、根据银行整体发展规划制定部门发展规划及业务目标,对所属部门及团队绩效负总责。
2、负责部门人员招聘、团队建设并围绕部门发展规划组织推进实施。
3、带领部门进行市场营销、产品研发及业务推动实施工作,整合线上线下零售及消费金融业务渠道,建设并持续优化获客、申请、审批等业务流程,为客户提供高效智能化金融服务。
4、负责协调内外部资源,推进部门项目实施及业务发展,并确保业务风险可控。
5、负责推进业务创新,融合消费、支付、借贷及运营等场景,建设零售业务场景平台及生态平台。
6、完成上级领导交办的其他工作。
业务经理岗位职责模板篇11
职责
1、协助客户经理制作销售合同。
2、协助客户经理完成销售工作,包括采购原材料、与客户校对稿子、跟进销售订单的工期。
3、协调与设计部门的合作。
4、与客户保持良好的沟通,及时把握客户需求,协助客户经理做好签约渠道的销售工作,确保业务的推进。
5、偶尔和客户经理出差。
任职资格
1、大专以上学历,20周岁—30周岁之间,具备较强的工作责任心,出色的语言表达能力与沟通协调能力
2、性格活泼开朗,具备独立处理复杂问题和危急事件的能力。
3、因会有省内短期出差,有驾照者优先。
4、因行业属性,色盲、色弱者不予考虑。
业务经理岗位职责模板篇12
【岗位职责】
1、负责收集和分析当地市场、竞品、客户的相关资料,制定并落实项目销售策略;
2、负责客户网络的拓展、完善和维系;
3、负责执行销售案场管理标准化体系;
4、负责监督销售流程的有效执行,确保销售全过程的合法合规性;
5、完成公司下达的销售目标、签约目标、回款目标等业绩指标;
6、负责维护客情关系;
7、负责招聘、培养、发展销售团队,搭建销售梯队人才队伍;
【任职要求】
1、必须能接受外派工作(公司项目在湖南地级市);
2、大专及以上学历,专业不限;
3、至少3年以上房地产行业销售工作经验,其中1年以上的同岗管理经验;
4、掌握营销相关的基础理论知识,熟悉房地产相关法律法规;
5、精通房地产行业的销售技巧、市调方法;
6、有较好的团队领导力。
业务经理岗位职责模板篇13
1、负责腾讯广告产品的推广及销售,承担团队销售指标,完成年度及季度的各项销售指标;;
2、积极开拓新客户及行业代理合作伙伴,并进行收入模式的创新,深度开发客户资源,不断提高腾讯广告投放份额;
3、对于效果营销及腾讯移动广告变化有敏锐的洞察力,制定合适的市场策略,有效反馈及推动媒体平台发展,从内容、产品、服务上迎合行业发展需求;
4、熟悉互联网广告营销模式,了解市场与客户需求,掌握充足的`客户资源,具有优秀的客户拓展与需求服务能力。
业务经理岗位职责模板篇14
招聘要求:
1、本科及以上学历,金融学、市场营销及相关专业;
2、5年以上市场管理工作经验,熟悉信贷行业规则;
3、对市场政策敏感,对业务发展有前瞻性;
4、有团队管理经验,善长激励团队,达成绩效目标;
5、敬业、严谨,良好的职业素养和职业道德。
岗位职责:
1、协助公司负责人制定公司总体市场发展战略及市场发展目标;
2、组织公司产品和竞品市场行情调查,撰写市场调查报告,把握公司在行业中的发展方向,明确公司在行业中的市场定位,及时汇报市场反馈;
3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助市场人员制定业务计划;
4、制定和实施各产品的销售体系及营销战略、地区覆盖策略及推广计划,并组织相关人员培训,熟悉公司产品营销方案和计划;
5、制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;
6、主导并参与市场的开拓、客户关系维护、渠道管理等日常工作;
7、管理及监督公司市场费用使用、控制工作及本部门管理工作;
8、制定本部门相关的管理制度并监督检查下属人员的执行情况。
业务经理岗位职责模板篇15
岗位职责:
1.开拓和发展家装公司和设计公司的长期合作关系并持续跟进;
2.维护和管理与客户的合作关系;为客户提供专业的咨询;
3.参与制定销售管理政策,并认真执行公司各项规章制度;
4.完成公司设定的销售目标,能独立处理和解决所负责业务的客户问题,收取应收帐款;
5.建立并完善家装业务团队,提升成员的业务能力和专业知识;
6.从市场、销售和客户需求的角度出发,对公司的&39;产品研发提供合理化建议;
7.负责业务范围内的市场和行业信息、竞争对手信息的收集和分析及汇报,同时收集潜在客户资料;
8.协助领导完成其他相关业务工作。
岗位需求:
1.大专或以上学历,专业不限,营销、市场类相关专业优先;
2.建材行业或耐用消费品零售、家具、家电行业5年及以上工作经验,有卫浴产品销售经验者优先;
3.拥有设计师及家装公司资源者优先;
4.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5.勇于挑战高薪,表达能力强,良好的客户服务意识,具备一定的领导能力;
6.具有高度的工作责任感和敬业精神,具有较强的心理承受能力和自我调节能力。
业务经理岗位职责模板篇16
职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
4、协助销售领导设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
5、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
6、负责寻找潜在客户,推广产品,跟进客户。
任职资格
1、有吃苦精神,踏实肯干,有软件销售经验优先,应届生也欢迎;
2、专科及以上学历,市场营销、计算机网络等相关专业;
3、有销售管理工作经历者优先;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
6、有驾驶证者优先;
业务经理岗位职责模板篇17
岗位职责:
1.完成制订公司制定的销售指标及回款指标,对本省、本地区的营销活动负责;
2.负责本省或本地区内直销客户、代理商所有业务经营工作;
3.执行公司制定的各项销售政策,按规定完成收回货款的工作;
4.起草本省或地区代理商和直销客户的合同并及时报上级审批;严格执行经公司批准后签订的合同;
5.负责本省或地区内的招投标工作,负责起草投标价格并及时上报,并负责招投标费用的支付和收回的工作;
6.按要求向上级汇报工作并检查指导下级的工作汇报,定期协同下级到终端客户拜访和助销;
7.负责按照公司市场部的指导推广重点产品和新产品;
8.负责完成本省内的各种行业会议、推广专题会议和公司交给的各项任务;
9.负责向公司提供市场信息、客户信息、质量反馈信息及竞争对手情况,提供行业新产品、新项目的研发建议和意见
任职资格:
1、生物技术、医学检验、医药等相关专业专科以上学历优先,诚信正直,有亲和力;
2、1年以上诊断试剂行业销售经验优先;
3、熟悉检验产品市场情况,掌握临床医院检验科、血站等相关销售渠道的工作环节、运作特点;
4、具备良好的区域管理、客户管理经验,有广泛良好的客户网络资源和渠道建设经验者优先考虑;
5、具备良好的分析、计划、执行能力,优秀的人际沟通能力;
6、负责免疫、生化产品销售,能承受较强的工作压力,常驻工作地省会城市;
7、身体健康,符合岗位任职要求。
业务经理岗位职责模板篇18
工作职责
1、负责区域营销中心产品规划与年度推广策略的制定实施;
2、负责组织区域营销中心学术推广工作的实施,建立、维护省、区级专家网络;
3、负责区域营销中心产品不良事件的处理,不良反应信息的收集、分析;
4、负责执行促销型试验,协助集团医学部开展策略型试验,进行市场信息的调研与收集工作;
5、负责区域营销中心业务经理和代理商的产品、医学及专业支持培训,完成区域营销中心市场部队伍的团队建设工作。
任职要求
1、基本条件
①文化:有意愿到民营企业发展,并认同济民可信文化和企业发展方向;
②年龄:35岁以下;
③学历:本科及以上学历;
④专业:医学、药学等相关专业;
⑤经验:5年以上知名医药外企市场推广工作经验,2年以上省级市场推广队伍的团队管理经验,2年以上销售管理经验或临床业务经验;
2、知识
①行业知识:了解医药行业的政策、业务模式、医药市场产品信息;
②专业知识:精通处方药产品知识、市场推广相关知识;
3、能力
①工作规划能力;②沟通协调能力;③市场推广组织能力;④客户关系管理能力;⑤危机处理能力;⑥团队管理能力。
4、特质
①诚实正直;②勤奋奋斗,富有激情,具有强烈的事业心;③领悟力强,思路灵活,具备引导式和启发式管理能力;④开放包容,企业文化适应性和融入性强;⑥具有较强的市场服务意识和解决问题能力。